■なぜベンチャー支援し続けるのか?

大企業も面白いが、これから伸びる会社で働くとやり甲斐があり、仕事の幅が広がり、ポジションアップや、ポジションチェンジもしやすいこと。結果としてその後は、年収もあがること。


■転職業界におけるキープレイヤーズの位置づけその必要性

3000社以上のベンチャー経営者の方との直接の対話、10000人以上の候補者の方とのキャリア面談により、広範囲なネットワークがあり、高い精度でのマッチングを実現できる 経営者、高野自身が、エンジェル投資家として10社以上、ファンド経由で数十社の投資を行っており、経営において重要な「人」「金」どちらの要素もおさえている。 スタートアップ、ベンチャーの成功事例はもちろんのこと、失敗事例も知っている。失敗事例から学ぶことも多いため、何がリスクかを説明ができる。


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■サービスの評判・実績

・年齢30歳
・国内大手インターネット企業、職種;Web系エンジニア→アプリ系

→スタートアップへの転職。

当初は外資系企業への転職を志望し、いくつかの内定もいただいたが、考えた結果、いまから内定をいただいた大手インターネット系の企業に入社をしても、仕事の幅も狭く、やり甲斐もあるのか疑問に感じてきました。たまたま知人が、キープレイヤーズさんを通じて、転職をしたという評判を耳にして、紹介をうけて連絡をしました。

スタートアップには興味があったのですが、正直なところ年収レンジとして自分できめていた下限年収があり、付き合っている彼女との結婚も控えていたため、年収が下がるのはいいが、相場感覚も知りたかった。

ご相談したところ、具体的にスタートアップやベンチャーのステージごとに求められるスキルや年収について知ることができ、それぞれの企業についてのキープレイヤーズさんの評価も知ることができ多いに参考にせていただいた。

エンジニアとしてわかることもあれば、エンジニアではわからない投資家の評判、等示せんではどう見えるかも教えていただきいただいた情報をもとに転職活動を行った。

知り合いの会社や他のエージェントからの紹介案件についても決して否定することなく、コメントを客観的に頂くことができた。ネットを中心にかなり調べて転職活動を行ったが、よくわからないことも多く、日々情報収集として具体的にお客様の現場に足を運んでいるキープレイヤーズさんの一見非効率に見えるやり方がかえって良かった。

少ない人数でやっているようなので、正直なところ忙しそうで多少気を使ったが(笑 今後拡大していただければ解決するかもしれない。(拡大するのかどうかはわかりませんが。)


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